据英国《每日邮报》28日报道，“脸谱”公司前女员工凯瑟琳·鲁斯近日在其新书《少年国王：通往社交网络心脏之路》中惊爆内幕，“脸谱”早期的企业文化充满各种鲜为人知的乱象：例如创办人扎克伯格自比拿破仑皇帝，大搞个人崇拜；女员工经常被男同事性骚扰；任何一名普通员工都可以任意进入用户的账户大窥隐私。

　　据报道，由马克·扎克伯格一手创建的“脸谱”网站素以福利优厚闻名，员工除了一日六餐免费，更可享受代洗衣服等额外服务。然而男尊女卑的企业文化，却让广大地位低下的女员工们心里不是味儿。

　　凯瑟琳·鲁斯于2005年进入“脸谱”网站工作，系该公司第51名员工，由客服人员一路爬升到资深营销。2010年离开“脸谱”前，她已经是扎克伯格的撰稿人，专门为他写演讲稿。鲁斯最近出版的新书《少年国王：通往社交网络心脏之路》正是她在“脸谱”网站工作5年期间的所见所闻。

　　鲁斯指出，在首位女董事谢莉·桑德伯格于2009年上任之前，“脸谱”的办公室文化非常歧视女性。例如，公司的男性员工不分老幼都非常放荡，一名已婚男工程师常邀女同事玩3P性游戏，身为老板的扎克伯格却对此置若罔闻。鲁斯又举例，有位女员工向扎克伯格投诉，有男同事对她说“我想咬你屁股”，没想到扎克伯格竟不以为然，反问“这是什么意思”？

　　由于老板对男性员工的纵容态度，许多饱受委屈的女员工只能“打落牙齿往肚里咽”。

　　正如书名《少年国王》一样，鲁斯披露称，扎克伯格狂妄自大，在自己的公司大搞个人崇拜，甚至模仿拿破仑走路，当自己是皇帝，要求下属崇拜他。在他22岁生日那天，扎克伯格竟要求所有女员工穿着印有他肖像的T恤上班，男员工则要跟他一样穿阿迪达斯牌的夹脚拖鞋。鲁斯觉得太离谱，当天装病请假，算是躲过了一劫。

　　此外，鲁斯还爆料称，扎克伯格非常鄙视对科技不热衷的人，甚至称他们“不是人”。

　　鲁斯认为，“脸谱”公司的人力结构仍停留在上世纪50年代，男性被美化成目光远大的精英，女性却被视为反应迟钝的笨蛋。这种男尊女卑的情况一直到“脸谱”首位女董事谢莉·桑德伯格的出现才有所改善。桑德伯格2008年加入公司出任营运总监不久，便扬言要改变这种办公室文化。桑德伯格上任伊始，便以强硬手段将一名歧视女同事的男员工调职，又常召集工程部内十数名女工程师开会，了解她们的需要。在她看来，科技界急需要女性典范。由于桑德伯格锐意提升女性在公司的地位，她被广大女下属视为救星。

　　作为一个社交网站，“脸谱”(Facebook)让每位用户都自揭生活细节，但它的内部文化竟然鼓励员工窥探用户的隐私。据新书披露，“脸谱”成立初期，普通员工竟然都可得到公司主系统的全能密码，看尽所有用户的隐私档案。·天朗·